惠州市第二妇幼保健院2025年度人才引进计划,全新

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根据您提供的信息，以下是一个模拟的招聘公告，可能符合惠州市第二妇幼保健院2025年度人才引进计划的要求：
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"惠州市第二妇幼保健院2025年度人才引进计划招聘公告"
"一、医院简介"
惠州市第二妇幼保健院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的现代化妇幼保健机构。医院始终坚持“以患者为中心”的服务理念，致力于为广大妇女儿童提供优质、高效的医疗服务。为进一步提升医院综合实力，现面向全国公开引进优秀人才。
"二、招聘岗位及要求"
（以下岗位将根据实际情况调整，具体岗位及要求如下：）
1. "临床医学专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备医师资格证书，有相关工作经验者优先。
2. "护理学专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备护士执业资格证书，有相关工作经验者优先。
3. "妇产科专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备妇产科医师资格证书，有相关工作经验者优先。
4. "儿科专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备儿科医师资格证书，有相关工作经验者优先。
5. "超声诊断专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备超声诊断师资格证书，有相关工作经验者优先。
6. "检验专业" - 岗位要求：本科及以上学历，具备检验师资格证书，有相关工作经验者优先。
"三、招聘条件"

用户1075116244986

　　惠州市第二妇幼保健院始建于1974年，前身是惠州市妇幼保健所、惠州市妇幼保健院，2009年更名为惠州市第二妇幼保健院，2017年成为广东省妇幼保健院紧密型医联体，是一所集预防、医疗、保健、科研和教学于一体的三级甲等妇幼保健院。

　　医院现有总占地面积约1.6万平方米，建筑面积约5.5万平方米，设有上排总院、上排分院、江北分院，江北新院总部（占地面积约2.6万平方米、建筑面积约8.6万平方米）即将投入使用。编制床位500张，在岗人员900余人，其中硕博人才80余人，高级职称150余人。年服务门急诊患者近百万人次、收治患者近2万人次，综合实力在全国县区级妇幼保健院中排在前20之列，是暨南大学医学研究生培养基地、广东省妇幼保健院紧密型医联体和规培协同基地，以及中国妇幼保健协会全国首家“中美产科促进自然分娩培训基地”。

　　医院学科优势突出，专业特色明显，按照“大专科、小综合”的发展理念，构建全周期、全方位、全过程，有温度、有情感、有人文的妇幼健康服务模式。目前医院拥有省级重点专科1个（新生儿科NICU），省级特色中心3个（新生儿疾病筛查中心、生殖医学中心、产前诊断中心），市级医学重点专科5个（妇科、产科、新生儿科、儿科、临床护理），以及拥有一批特色专科——儿童听力筛查管理和诊断中心（惠州市首家）、中医康复科、小儿神经内科、心理科、小儿外科（惠州市首家）等，形成了从孕前、孕期、产后保健及高危孕产妇救治、危重新生儿抢救、小儿外科、儿科危重症救治、女性宫颈疾病及妇科肿瘤筛查和治疗、乳腺癌防治、出生缺陷综合防治与产前诊断、儿童保健、中医康复等成熟、规范的全周期健康服务体系，曾荣获“全国先进模范职工之家”“全国巾帼文明岗”“全国三八红旗集体”“国家级母婴友好医院”“国家级青年文明号”“广东省五一劳动奖状”等荣誉。

　　一、招聘对象和岗位

　　招聘对象为2025年应届毕业生或符合岗位所需条件的社会人士，招聘岗位及具体条件如下：

　　(一)临床医师

　　1.研究生学历优先;2.具有三甲医院工作经验优先;3.取得执业医师证书;4.初级职称人员需取得住院医师规范化培训合格证书;5.条件优秀者可适当放宽年龄条件。

岗位名称	聘用人数	招聘条件					其他要求
		学历	学位	专业	年龄	职称
产科医师	1	研究生	博士	妇产科学	40	医师或以上
	1	研究生	硕士及以上	妇产科学	35	医师或以上
	1	本科及以上	学士及以上	妇产科学、临床医学	35	医师或以上
产前诊断医师	1	研究生	硕士及以上	遗传学（临床方向）、妇产科学	35	医师或以上	取得产前筛查与产前诊断技术服务的资质优先。
妇科医师	1	研究生	硕士及以上	临床医学、妇产科学	45	副主任医师或以上
妇女保健医师	1	研究生	硕士及以上	临床医学、妇产科学	35	医师或以上	妇科内分泌方向
生殖女科医师	1	研究生	硕士及以上	妇产科学（生殖医学方向）	40	副主任医师或以上	有生殖医学专业进修证书。
儿科医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、儿科学	45	副主任医师或以上	具有三甲医院工作经验；儿童消化、呼吸或儿童重症方向优先。
	2	研究生	硕士及以上	儿科学	35	医师或以上	儿童消化、呼吸或儿童重症方向优先。
	2	本科及以上	学士及以上	儿科学	40	主治医师或以上
	3	本科及以上	学士及以上	临床医学、儿科学	35	医师或以上
儿童保健医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、儿科学	40	主治医师或以上	生长发育专业方向，有遗传代谢内分泌进修经历优先。
营养医师	1	本科及以上	学士及以上	医学营养学、临床医学	35	医师或以上	有临床营养师证或临床营养进修证书
眼科医师	1	本科及以上	学士及以上	眼科学、临床医学	45	副主任医师或以上
	1	本科及以上	学士及以上	眼科学、临床医学	40	主治医师或以上
	1	本科及以上	学士及以上	眼科学、临床医学	35	医师或以上
心理科医师	1	研究生	硕士及以上	临床医学、精神病与精神卫生学、精神医学	45	副主任医师或以上	儿童心理方向优先
耳鼻喉科医师	2	本科及以上	学士及以上	临床医学、耳鼻喉科学	35	医师或以上
口腔医师	1	本科及以上	学士及以上	口腔医学	45	副主任医师或以上	正畸专业、擅长儿童口腔舒适化治疗者优先
	1	本科及以上	学士及以上	口腔医学	35	医师或以上
麻醉医师	1	研究生	硕士及以上	麻醉学、临床医学	35	医师或以上
	1	本科及以上	学士及以上	麻醉学、临床医学	35	医师或以上
中医师	3	研究生	硕士及以上	中医学、中医妇科学、中医儿科学、针灸推拿学	35	医师或以上
	1	本科及以上	学士及以上	康复医学与理疗学、中医学	35	医师或以上	具有骨科康复工作经验优先。
医学美容科医师	1	本科及以上	学士及以上	皮肤病与性病学、临床医学	35	医师或以上	具有2年及以上皮肤科临床工作经验；具有美容皮肤科主诊医师证优先。
	1	本科或以上	学士及以上	临床医学、外科学	40	主治医师或以上职称	三甲医院三年以上医学美容或整形外科工作经历，具有皮肤美容主诊医师资质。
急诊科医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、重症医学、急诊医学、内科学	40	主治医师或以上
重症医学科医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、重症医学、急诊医学、内科学	35	医师或以上
内科医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、内科学	35	主治医师或以上	呼吸内科、内分泌、风湿免疫方向
病理科医师	1	本科及以上	学士及以上	临床医学、病理学与病理生理学	45	副主任医师或以上
超声影像科医师	4	本科及以上	学士及以上	医学影像学、影像医学与核医学	35	医师或以上	有产前诊断资质者优先
放射科医师	1	本科及以上	学士及以上	医学影像学、影像医学与核医学	40	主治医师或以上
	2	本科及以上	学士及以上	医学影像学、影像医学与核医学	35	医师或以上

　　(二)医技人员

岗位名称	聘用人数	招聘条件					其他要求
		学历	学位	专业	年龄	职称
生殖胚胎实验室技师	1	研究生	硕士及以上	遗传学、医学检验、人体解剖和组织胚胎学、生物学等相关专业	35	初级或以上	有生殖医学专业进修证书优先
检验技师	1	研究生	硕士及以上	临床检验诊断学免疫学、医学检验、微生物学、生物化学与 分子生物学等相关专业	45	副主任技师或以上	有三甲医院工作经验，熟悉检验科质量管理和实验室认证体系；有参与实验室ISO15189评审经验优先。
康复技师	2	本科及以上	学士及以上	康复治疗学	35	应届生/初级或以上
	4	本科及以上	学士及以上	康复治疗学、康复医学与理疗学	35	应届生/初级或以上	有肌骨康复相关工作经验优先。
	1	本科及以上	学士及以上	康复治疗学	35	中级或以上	有儿童康复相关工作经验优先。
	1	本科及以上	学士及以上	康复治疗学、听力与言语康复学	35	应届生/初级或以上	有心理科相关工作经验优先。
心理治疗师	1	本科及以上	学士及以上	应用心理学、心理学	35	应届生/初级或以上	有医院相关工作经验优先
验光技师	1	本科及以上	学士及以上	眼视光学	35	应届生/初级或以上	有验光、角塑和检影工作经验优先
听力技师	1	本科及以上	学士及以上	听力学、听力与言语康复学、康复治疗学	35	初级或以上
	1	本科及以上	学士及以上	听力学、听力与言语康复学	35	应届生/初级或以上
病理技师	1	本科及以上	学士及以上	病理技术、医学检验技术相关专业	35	应届生/初级或以上
放射技师	2	本科及以上	学士及以上	医学影像技术	35	应届生/初级或以上

　　(三)护理人员

岗位名称	聘用人数	招聘条件					其他要求
		学历	学位	专业	年龄	职称
临床护士	9	本科及以上	/	护理学、助产学	28	应届生/执业护士或以上

　　(四)医辅人员(助理护士/导诊/医助)

岗位名称	聘用人数	招聘条件					其他要求
		学历	学位	专业	年龄	职称
助理护士	1	大专及以上	/	护理学	28	应届生/执业护士或以上
导诊	1	大专及以上	/	医学相关专业	28	不限
	1	大专及以上	/	不限	28	不限
医助	3	大专及以上	/	医学相关专业	28	不限

　　(五)行政后勤人员

岗位名称	聘用人数	招聘条件					其他要求
		学历	学位	专业	年龄	职称
医务部	1	本科及以上	学士及以上	临床医学	40	主治医师或以上	具备三级医院医务管理经验；熟悉质量管理工具使用。
质控部	1	研究生	硕士及以上	临床医学相关专业	35	医师或以上	有临床工作经验，熟悉医院质量管理相关基本理论知识和技能。
科教部	1	研究生	博士	医学相关专业	40	中级或以上	主持有省部级及以上科研课题，以第一作者或通讯作者发表过SCI论文。
运营管理办	1	研究生	硕士及以上	大数据技术与工程、数据科学与大数据技术	35	不限
	1	本科及以上	学士及以上	统计学、流行病与卫生统计学	35	初级或以上	高级职称可放宽年龄至40岁。
信息工程师	1	本科及以上	学士及以上	信息安全、网络与信息安全、计算机科学与技术、网络工程、软件工程	35	初级或以上
	1	本科及以上	学士及以上	计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术	35	不限
后勤保障部	1	本科及以上	/	行政管理类专业	45	初级或以上	具有五年以上三甲医院物业管理工作经验；取得物业管理师资格证书。

　　二、报名条件

　　1.思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，团队合作意识强，具有良好的职业道德和责任心。

　　2.年龄、学历、资历及专业等符合报考岗位要求的条件。

　　3.能胜任应聘岗位的工作，具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。

　　4.不接受涉嫌违纪违法、正在接受审查尚未作出结论或不符合事业单位招聘条件的人员报名。如发现有上述问题者，取消报考或聘用资格。

　　三、报名时间、方式

　　（一）报名时间：自今日起至招满截止。医院根据报名情况，分批次组织简历审核及面试。

　　（二）报名方式：采取网上投递简历方式，应聘者填写惠州市第二妇幼保健院应聘报名信息采集表（后附二维码），并登录我院官网http://www.hzsbjy.com，在网站首页“人才招聘”模块下载“应聘简历模板”，填写后与报名资料扫描件一并发送至我院招聘邮箱hzsbjy_rsk@163.com，邮件名称命名“姓名+应聘岗位”。

　　 

　　（三）报名资料：毕业证和学位证、学历证书电子注册备案表（学信网验证）、身份证、专业技术资格证书、医师/护士资格证、执业注册证、住院医师规范化培训合格证书、科研成果、获奖材料及其他证明材料。

　　（四）应聘者提供的材料必须真实有效，资格审核贯穿招聘全过程，任一环节发现应聘人员有不符合招聘条件的情形，将取消应聘或录用资格。

　　四、招聘说明

　　1.招聘程序

　　报名简历审核筛选面试考核体检择优录取。

　　2.薪酬待遇

　　获聘人员为临编合同制员工，经录用的人员，按国家、省、市政策和我院聘用人员相关薪酬待遇规定执行。硕博人才和高级职称人才提供学历津贴和住房补贴，符合我院高层次人才引进条件的给予安家费。

　　3.联系方式

　　联系电话：0752-7380308招聘邮箱：hzsbjy_rsk@163.com

　　联系地址：广东省惠州市惠城区上排大岭路10号惠州市第二妇幼保健院保健楼8楼人力资源部

　　医院网址：http://www.hzsbjy.com